摘要：这篇文章主要介绍了以彭义政同志为榜样学习弘扬焦裕禄精神,需要的朋友可以参考下,如果你喜欢还可以浏览以彭义政同志为榜样学习弘扬焦裕禄精神的最新相关推荐信息。

　　烟草在线摘自东方烟草网　　编者按  最近，国家烟草专卖局凌成兴局长强调：学习焦裕禄精神，要做到深学、细照、笃行，学习弘扬焦裕禄同志“心中装着全体人民、唯独没有他自己”的公仆情怀，凡事探求就里、“吃别人嚼过的馍没味道”的求实作风，“敢教日月换新天”、“革命者要在困难面前逞英雄”的奋斗精神，艰苦朴素、廉洁奉公、“任何时候都不搞特殊化”的道德情操。

　　彭义政同志亲民为民的情怀，敬业创业的意识，清正廉洁的风节，博学修身的品性，是烟草行业学习弘扬焦裕禄精神的集中体现和生动缩影。我们要以彭义政同志为榜样，胸怀理想，脚踏实地，以良好的精神状态和扎实的具体工作，为党为国家争作新的贡献！

　　做亲民为民的“雨水”

　　春风化雨，遍洒浓情。

　　它或轻柔，悄无声息地飘洒大地；它或细微，滋润着万物生长。

　　彭义政同志是亲民为民的“及时雨”——王修洲家的田、戢太珍家的烟、李相钰家的店，无论烟农还是零售客户，谁家有困难，只要他了解到就第一时间帮助解决。他像润物春雨——土城村里的路、基层烟站的房、一线职工的冷暖，关系到群众利益的事，始终是他工作的重点，让更多的人共享发展成果始终是他努力的方向。

　　以彭义政同志为榜样学习弘扬焦裕禄精神，就要学习他亲民为民的情怀，做党的群众路线的忠实践行者。

　　要走进群众，时刻把群众冷暖放在心中。群众事，无小事。焦裕禄之所以受群众爱戴，就是因为他把百姓当亲人，“心中装着全体人民、唯独没有他自己”。广大烟农和零售客户都是烟草行业的利益共同体，为他们提供更加优质的服务，促进烟农增收和零售客户赢利水平不断提高，是全行业共同的责任。行业广大党员干部要以彭义政同志为榜样，真正做到把群众的事当做自己的事，不仅看在眼里，还要记在心里、化为行动。只有真心为群众服务，才能赢得群众的信任和拥护。

　　要付诸实践，把亲民为民切实落实到行动中。“德莫高于爱民，行莫高于利民。”亲民是一种态度，为民是一种行动。要坚持走基层、进一线，“为群众办好事、办实事，没得话说”，在一点一滴中体现出实实在在的爱民之情。党员干部亲民为民，就要沉下身子，深入一线，接地气、通下情、办实事。须知，听不懂群众的话、理不清群众的事，就入不了群众的心，工作也不会得到群众的拥护和支持。(新商盟网xinshangmeng.org)

　　要做出实绩，真正让群众得到实实在在的好处。是一丝雨，就应渗入土地；是一滴水，就要辉映阳光。彭义政同志用实际行动告诉我们，是党员，就要做出实实在在的成绩。做出实绩，要树立正确的政绩观，坚持科学发展的精神。做任何事情都要立足当前，着眼长远，遵循客观规律，讲求科学方法，切忌“拍脑袋决策”。做出实绩，要听得见群众呼声，听得进群众意见。要把群众满意作为最高标准，善于把群众意见转化成整改的实际举措，形成制度，化为行动，确保所做的工作经得起实践检验，经得起群众检验，经得起历史检验。

　　作为党员领导干部，要切实解决好服务群众“最后一公里”问题，真正为群众办好事、办实事，把全心全意为人民服务的宗旨体现到自己的每一项具体工作之中。

　　做敬业创业的“溪水”

　　溪水潺潺，不竭不涸。

　　它看似平凡，却是汇流成河不可或缺的力量；它看似微小，却能冲破艰难险阻奔流向前。

　　彭义政同志敬业创业，就如溪水一般：或在平凡中做好本职工作，或在创新中创造性推进工作。

　　以彭义政同志为榜样学习弘扬焦裕禄精神，就要学习他敬业创业的精神，做社会主义核心价值观的忠诚体现者。

　　要有丰富的专业知识，完善自己。业贵于专。若要做好一项工作、做好一件事，没有专业的知识作为支撑是不行的。韩愈说：“术业有专攻。”作为行业职工，要善于学习，学习与行业有关的专卖、营销、财务等知识，特别是要学习与自己本职工作密切相关的知识；要学深学透，做到干一行专一行，争取成为一个方面的专家，成为解决一个方面难题的行家里手。(新商盟网xinshangmeng.org)

　　要有强烈的担当意识，尽职尽责。作为行业的职工特别是领导干部，要有事业心，工作面前要有担当。每名职工都要将自己工作当成一项事业来完成，尽职尽责、毫不懈怠；领导干部要发挥带头作用，带着职工干、做给职工看。同时，要完善工作责任制，通过完善流程、加强考核等，将工作任务层层分解下达，促使各项工作任务完成。

　　要有勤勉的工作态度，脚踏实地。“业精于勤荒于嬉”，每个人的能力有大小，水平有高低，但是勤奋工作的态度不可少。要勤思，对于工作要勤于思考，形成自己的思路，善于发现工作的突破点；要勤做，要按照制度要求和工作流程，善于将上级要求、文件内容等不打折扣地落到实处，在实践中将工作推向前进。

　　要有很强的进取思维，精益求精。工作过程中难免会遇到难题。遇到难题，不能寻找借口绕道走，更不能退后几步不想走。要以自信的态度直面困难，把难题看成是一次自我提升、自我完善、自我发展的重要机会；要以创新的思维直面问题，通过创新工作思路、创新工作方法来解决难题；要以良好的对策来完成工作，精益求精，努力把工作做到最好。

　　要有无私的奉献精神，忘我工作。在工作面前，不能事事讲回报、事事要好处，“没有好处不出头、有点好处抢破头”不应该也不容许成为工作的追求。工作面前，要讲奉献，不能锱铢必较，要不计报酬地去完成工作；要讲风格，善于让渡好处，要有推功揽过的胸怀。

　　作为行业职工，要干一行、爱一行，珍视工作机会、珍惜工作岗位。工作面前要有良好的执行力和执行能力，确保在工作中收到良好的效果，不辜负党和群众对我们的期望。

　　做爱才储才的“井水”

　　井水汩汩，慷慨馈赠。

　　井水，它悄无声息地吸纳，它慷慨无私地奉献。(新商盟网xinshangmeng.org)

　　彭义政同志是爱才储才的“井水”——在武烟集团时，他主持引进三十余名优秀博士生、硕士生，如今这些人已成为湖北中烟的技术骨干，为湖北中烟、“黄鹤楼”品牌的迅猛发展作出了贡献；在湖北省局（公司）时，他严格落实湖北省局（公司）党组决策部署，连续5年主持引进人才1064名，为湖北烟草商业系统补充了高素质的生力军；面对风起云涌的卷烟国际市场，他主持选派10名基层同志到墨西哥参与工业公司的市场拓展，储备了具有市场化理念、国际化视野的营销人才。

　　以彭义政同志为榜样学习弘扬焦裕禄精神，就要学习他爱才储才的智慧和胸襟，为企业筑牢人才基础提供强有力的保障。

　　要进一步解放思想，以更开放的心态、更宽阔的视野思考谋划人才队伍建设。一流的事业要靠一流的人才队伍来成就。当前，行业上下正在积极谋划“三大课题”、提升“五个形象”，工作千头万绪、任务繁重，需要有抱负、有能力、有担当的人来完成。人才队伍，不是无源之水无本之木，它的引进、培育、积累、储备需要智慧和时间，需要胸襟和胆魄。行业广大党员干部要以彭义政同志为榜样，真正为企业着想，真正为事业着想，真正为未来着想，进一步解放思想，用更开放的心态、更宽广的视野，选好干部、建好班子、带好队伍、储备好人才。在人才引进上，不仅要延揽国内人才，根据工作实际，必要时也需有国际视野。人才培育使用上，既要立足自我培育、以我为主，又要善于“送出去、请进来”。

　　要把对人才的尊重体现到行动上。喊破嗓子，不如干出样子。企业对知识和人才的尊重，只有真正体现到行动上时，广大群众的创造智慧、工作积极性才能被充分激发、充分调动，企业人才队伍才能发挥最大效用。广大党员干部爱才储才，就要真正走近群众、深入群众，和广大群众交朋友，为那些对事业忠诚、有能力的职工提供更好的工作平台、展示舞台。不仅要关心大家的工作情况，对家庭状况也要了解，必要时给予力所能及的支持和帮助。在人才队伍建设上，党员干部不仅要注重引进人才，增加智力增量，也要敢于通过改革人事、劳资、分配制度，调动现有人才队伍的积极性和创造性，盘活智力存量。

　　要把对人才的培育使用固化、优化到制度上。没有规矩，不成方圆。人才的培育使用是一个系统工程，不仅要靠广大党员干部的热忱努力，还需要制度的长久保障。行业党员干部要向彭义政同志学习，把制度建设放在突出位置，努力变“靠人选人”为“靠制度选人”，变“靠人培养人”为“靠制度培养人”，变“靠人使用人”为“靠制度使用人”，增强队伍建设的科学性、系统性、连续性和可操作性，为企业持续健康发展提供源源不断的智力支持。

　　做对党忠诚的“河水”

　　长河奔海，无怨无悔。

　　大山相阻、高原相隔，它不改方向，不移信念，扑入大海；疾风相催、美景相诱，它不漫堤岸，不逾框范，奔流向前。(新商盟网xinshangmeng.org)

　　彭义政同志对党忠诚，就如河水一般：在他的人生观、价值观里，摆在高处的永远是党和人民的利益，不是个人得失。到什么时候都要坚持党性原则，这种信念伴随他走到生命的终点，回音深远。

　　以彭义政同志为榜样学习弘扬焦裕禄精神，就要学习他忠诚爱党的品格，做共产主义远大理想的忠实信仰者和模范实践者。

　　要坚定理想信念，补足精神上的“钙”。坚定的马克思主义信仰、共产主义理想和社会主义信念，是共产党人的灵魂归宿和精神支柱，是精神上的“钙”。没有理想信念，理想信念不坚定，就会得“软骨病”，就会在困难、诱惑面前动摇、妥协。党员干部特别是党员领导干部，应认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系，通过老老实实学、原原本本学、坚持不懈学，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，不断提高运用马克思主义立场、观点和方法分析解决问题的能力，把理想信念建立在科

以彭义政同志为榜样学习弘扬焦裕禄精神